Mutualia
Foro Mutualia

FORO MUTUALIA: la mutua más cerca de los asesores y asesoras laborales.

Dirigido exclusivamente a los asesores y asesoras laborales,  el “Foro Mutualia”, es un proyecto innovador puesto en marcha por el departamento de gestión de Mutalia con el objetivo de convertirse en una referencia en el sector y ser un centro de información técnica y actual asistido por los mejores profesionales en cada materia, en donde se potencia el conocimiento, el debate y el aprendizaje mutuo.

El Foro Mutualia se viene celebrando con carácter cuatrimestral desde el año 2009 en cada uno de los tres territorios (Araba, Gipuzkoa y Bizkaia) y la participación está limitada.

 

Si tiene interés en participar en el Foro Mutualia, le rogamos que se ponga en contacto con su persona de contacto  de Mutualia.

También puede solicitar información a través del formulario  o llamando al departamento de gestión al 900.50.60.70





Los temas tratados fueron:

 

  1. Aproximación a los nuevos Textos Refundidos del Estatuto de los Trabajadores y de la Seguridad Social de 23 y 30/10/2015.
  2. Autónomos:
    • Promoción del Autoempleo.
    • Ampliación del periodo de opción del CATA
  3. Apuntes sobre las modificaciones de los trabajadores del Sector Marítimo.
  4. Tipo de cotización aplicable por contingencias profesionales al personal en trabajos exclusivos de oficina.
  5. Afiliación y Alta en Régimen General asignación de Convenio Colectivo.
  6.  Nueva Regulación de la Ley de Sociedades Laborales.

Los temas tratados fueron:

  • Sistema de Liquidación Directa a la Seguridad Social (SLD) antes conocido como Sistema Cret@
  • Temas de Actualidad:
    • Incentivos en materia de cotización y contratación
    • Nuevo código penal Ley Orgánica 1/2015 de 30 de marzo
    • Jurisprudencia de interés

 

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Los temas tratados fueron:

 

  • ¿Como se gestionan ahora las situaciones de incapacidad temporal?

    • RD 625/2014 de 18 de julio que regula determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por it en los primeros 365 días de duración.
    • LGSS articulos 128 -133


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Sistema nacional de garantía juvenil . nueva bonificación para la contratación indefinida de jóvenes beneficiarios de la garantía juvenil.


• (ley 18/2014 de 15 de octubre de 2014 de aprobación de medidas urgentes para el crecimiento, la competitividad y la eficiencia)

• casos prácticos

 

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Los temas tratados fueron:

 

  • Novedades Extranet.

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  • NUEVA REGULACION DE LA INCAPACIDAD TEMPORAL,  artículo 131 Bis de la LGSS.Supuestos prácticos y análisis  de la  Ley 22/2013,de 23 de diciembre  de Presupuestos Generales del Estado para 2014.  

 Nuevo índice de  revalorización de las pensiones y  el  nuevo factor de sostenibilidad de la pensión de jubilación: Análisis de la Ley 23/2013, de 23 de diciembre.

 

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  • AMPLIACION  DE LOS CONCEPTOS COTIZABLES ,   art. 109 de la LGSS base cotización

 

Salario en especie, cheques comida, primas de seguro, plus transporte, etc.NOVEDADES DEL CONTRATO A TIEMPO PARCIAL  artículo 12. 4 y 5 del Estatuto de los trabajadores.  Horas Complementarias realización y registro .

 

 

 

Supuestos prácticos y análisis del  RD Ley 16/2013 de Medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores

 

TARIFA PLANA PARA NUEVAS CONTRATACIONES INDEFINIDAS

 

Supuestos prácticos y análisis del RD Ley 3/2014 de 28 de febrero, de Medidas Urgentes para el fomento del empleo y la contratación indefinida: Reducción de las cotizaciones empresariales por  Contingencias comunes a la SS por contratación indefinida. 

 

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Los temas tratados fueron:

 

 

  • Prevención10.es. Autogestión de la prevención para micropymes

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  • Aspectos destacables en materia de seguridad social y laboral de la ley de apoyo a emprendedores

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  • Novedades Legislativas en materia de Seguridad Social, previstas en el Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2014.

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  • Modificaciones de la LGSS relativas a la acción protectora de los trabajadores a tiempo parcial por Real Decreto Ley 11/2013 de 2 de agosto y su proyección en el Contrato de Relevo y las prestaciones.

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Los temas tratados fueron:

  • NOTES (notificaciones por medios electrónicos en el ámbito de la seguridad social) 

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  • Principales Novedades Legislativas en materia de Seguridad Social 
    • Especial análisis de la Jubilación

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Los temas tratados fueron:

  • "Efectos del absentismo/incapacidad temporal, en la subsistencia de la relación laboral y en el descanso vacacional.Procedimiento especial de impugnación de altas médicas.Novedades en materia de conciliación de la vida laboral y familiar"
  • Dña. Raquel Martínez Balbás. Letrada de la Asesoría Jurídica de Mutualia.
  • Descargue la ponencia haciendo click aquí (PDF 161 Kb)
    • “Contratación y medidas dirigidas a la conservación de la relación laboral: suspensión del contrato y reducción de la jornada. Bonificación de cotizaciones a la Seguridad Social”
        • D.Iñaki Esnal Zalakain. Letrado de la Asesoría Jurídica de Mutualia. 
      Descargue la ponencia haciendo click aquí
        •  (PDF 199 Kb)
    • "Modificaciones en la Ley de Seguridad Social y en la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social en los supuestos de extinción de los contratos de trabajo, en su modalidad colectiva e individual y la gestión de prestaciones de Seguridad Social"
      • Dña. Susana Castaños del Molino. Letrada de la Asesoría Jurídica de Mutualia.

Descargue la ponencia haciendo click aquí (PDF 180 Kb)

 


Los temas tratados fueron:

 

  • "La Reforma en el Sistema de Jubilación dentro de la Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de Seguridad Social"
    • Dña. Sara Arostegi. Letrada de la Asesoría Jurídica de Mutualia.
    Descargue la ponencia haciendo click aquí (PDF 227 Kb)

 

  • Integración del Régimen Especial de Empleados de Hogar en el Régimen General, dentro de la Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de Seguridad Social
      • Dña. Mª Jose Marcilla Letrada de la Asesoría Jurídica de Mutualia. 
    Descargue la ponencia haciendo click aquí 
      (PDF 193 Kb)

 

  • El R.D. 10/2011, de 26 de agosto, de medidas urgentes para la promoción del empleo de los jóvenes, el fomento de la estabilidad en el empleo y el mantenimiento del programa de recualificación profesional de las personas que agoten su protección por desempleo
    • D. José Ángel Moral. Letrado de la Asesoría Jurídica de Mutualia.
    Descargue la ponencia haciendo click aquí (PDF 197 Kb)

Tema tratado: "El anteproyecto para la modernización del Sistema de Seguridad Social".

 


Tema tratado: Reforma Laboral y de Seguridad Social en la Ley 35/2010, de 17 de Septiembre:



• Primera ponencia:

 

REL – Protección de las Trabajadoras Embarazadas o en Periodo de Lactancia.
Pinche aquí para descargar la ponencia, (1ª parte2ª parte). (PDF 185Kb) 


• Segunda ponencia:

Encuadramiento, Cotización y Prestaciones de la Seguridad Social de los Administradores y Socios de las empresas.
Pinche aquí para descargar las ponencias (PresentaciónCuadros de Cotización). (PDF 95,8Kb)




• Primera ponencia:

 

Trabajador Autónomo Economicamente Dependiente, (TRADE).
Pinche aquí para descargar la ponencia. (PDF 185Kb) 


• Segunda ponencia:

EREs: Seguridad Social Protección y Cotización.
Pinche aquí para descargar la ponencia. (PDF 110 Kb)