
- Prestación económica por incapacidad temporal
- ¿Qué se considera accidente de trabajo?
- ¿Qué se considera enfermedad profesional?
- Duración de la prestación económica por incapacidad temporal
- ¿Quién tiene derecho a la prestación económica por incapacidad temporal?
- ¿Quién abona la prestación económica por incapacidad temporal?
- Cuantía de la prestación económica por incapacidad temporal
- Tramitación de la prestación por incapacidad temporal
- Comunicación del accidente de trabajo
- Comunicación de la enfermedad profesional
Comunicación de la enfermedad profesional
La mutua será la obligada a elaborar y tramitar el parte de enfermedad profesional, para ello la empresa debe facilitar la información que obre en su poder y que le sea requerida para la elaboración del parte. (Normativa: Real Decreto 1299/2006 (PDF 1,93MB) de 10 de noviembre y Orden TAS/1/2007 (PDF 157KB) de 2 de enero.- Información requerida a la empresa para la cumplimentación del parte de enfermedad profesional. (PDF 960Kb)
- Información requerida a la empresa colaboradora para la cumplimentación del parte de enfermedad profesional. (PDF 985Kb)
- Clasificación nacional de ocupaciones de 2011 (CNO-11) (Enlace con INE)
En el caso de no remitir dicha información, la mutua procederá a la tramitación del parte poniendo el citado incumplimiento en conocimiento de la autoridad laboral competente.
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Accidente de Trabajo y Enfermedad Profesional



